Viernes, 17 de mayo de 2024
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La Federación de la Carne en Argentina celebra el nuevo acuerdo para una recomposición salarial
La Federación de la Carne en Argentina celebra el nuevo acuerdo para una recomposición salarial
La Federación Gremial del Personal de la Industria de la
Carne y sus Derivados de Argentina
anunció en sus perfiles de redes sociales el cierre del
acuerdo salarial en el Convenio Colectivo de
Trabajo N°56/75 por los meses de enero, febrero y marzo, alcanzando
una recomposición salarial y nueva base de negociación del 324,5%
al mes de marzo de 2024.
Según recoge la prensa local, como ANDigital en su página web, el acuerdo, firmado por la Asociación de Frigoríficos e Industriales de la Carne (AFIC), la Cámara de Frigoríficos de Argentina (CAFRA), las Cámaras de Frigoríficos de Santa Fe (CAFRISA), la Cámara de Exportadores de Carnes Argentinas (CECA), la Cámara de Industrias Cárnicas de Entre Ríos (CICER), la Federación de Industrias Frigoríficas Regionales Argentinas (FRIFRA) y la Unión de la Industria Cárnica Argentina (UNICA), establece una asignación no remunerativa de $ 150.000 por recomposición salarial por el mes de enero de 2024 que se incorporará como base de negociación para la nueva paritaria salarial que tendrá vigencia desde abril de 2024 a marzo de 2025. Además, acordaron una recomposición salarial del 190 % a partir de febrero y 230 % desde marzo, ambas calculadas al tercer mes del 2023.
Según recoge la prensa local, como ANDigital en su página web, el acuerdo, firmado por la Asociación de Frigoríficos e Industriales de la Carne (AFIC), la Cámara de Frigoríficos de Argentina (CAFRA), las Cámaras de Frigoríficos de Santa Fe (CAFRISA), la Cámara de Exportadores de Carnes Argentinas (CECA), la Cámara de Industrias Cárnicas de Entre Ríos (CICER), la Federación de Industrias Frigoríficas Regionales Argentinas (FRIFRA) y la Unión de la Industria Cárnica Argentina (UNICA), establece una asignación no remunerativa de $ 150.000 por recomposición salarial por el mes de enero de 2024 que se incorporará como base de negociación para la nueva paritaria salarial que tendrá vigencia desde abril de 2024 a marzo de 2025. Además, acordaron una recomposición salarial del 190 % a partir de febrero y 230 % desde marzo, ambas calculadas al tercer mes del 2023.
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